PENINGKATAN PELAYANAN ADMINISTRASI CALON TENAGA KERJA INDONESIA (TKI) DALAM RANGKA PELAKSANAAN SISTEM ANTAR KERJA (STUDI PADA DINAS TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI KABUPATEN BLITAR)
Abstrak: Permasalahan yang
sering terjadi pada calon TKI antara lain disebabkan karena masih banyak
masyarakat yang belum mengetahui prosedur yang benar untuk menjadi calon TKI
sehingga ada beberapa calon TKI yang melalui proses tidak sesuai dengan
prosedur. Selama ini pemerintah daerah melalui Dinas Tenaga Kerja dan
Transmigrasi Kabupaten Blitar telah melaksanakan pelayanan administrasi
penempatan tenaga kerja melalui sistem antar kerja. Namun melihat semakin
kompleksnya permasalahan calon TKI dibutuhkan upaya peningkatan pelayanan calon
TKI oleh Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Blitar. Jenis penelitian
yang digunakan pada penelitian ini adalah penelitian deskriptif dengan
menggunakan metode kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa peningkatan pelayanan
administrasi oleh Dinas Tenaga Kerja dan Transmingrasi Kabupaten Blitar sudah
berjalan dengan baik melalui upaya peningkatan sarana dan prasarana,
peningkatan sumber daya manusia, layanan informasi, dan perlindungan hukum.
Kata Kunci: Pelayanan
Administrasi, Calon TKI, Sistem Antar Kerja
Penulis: Winda Febriani
Pratiwi
Kode Jurnal: jpadministrasinegaradd130022
