Hubungan Pengetahuan, Sikap, dan Dukungan Unit Kerja/Departemen dengan Pemberian Air Susu Ibu Eksklusif pada Tenaga Kesehatan Rumah Sakit Hasan Sadikin
Abstrak: Faktor yang
memengaruhi pemberian ASI eksklusif pada ibu bekerja adalah pengetahuan, sikap,
dan dukungan institusi. Petugas kesehatan berperan ganda, yaitu sebagai ibu
bekerja dan panutan praktek pemberian ASI.
Tujuan. Memperoleh hubungan antara pengetahuan, sikap, dukungan unit
kerja terhadap praktek pemberian ASI eksklusif oleh tenaga kesehatan di Rumah
Sakit Umum Dr. Hasan Sadikin (RSHS).
Metode. Penelitian cross-sectional dengan metode consecutive sampling, dilakukan
pada bulan Januari-Maret 2016 pada peserta program pendidikan dokter spesialis
(PPDS), peserta program pendidikan profesi dokter (PSPD), perawat, dan bidan
wanita; berusia ≤37 tahun; bekerja atau belajar di RSHS; memiliki anak lahir
tunggal berusia 6−24 bulan; mengisi kuesioner dan dianalisis dengan multivariat
Hasil. Pengetahuan (OR IK95%=3,7; p=0,013) dan dukungan tenaga kesehatan
(OR IK95%=3,45; p=0,031) berhubungan dengan praktek pemberian ASI eksklusif.
Kesimpulan. Pengetahuan ibu berhubungan dengan praktek pemberian ASI
eksklusif, sementara dukungan unit kerja/departemen dan sikap tidak berhubungan
dengan hal itu. Dukungan petugas kesehatan merupakan faktor perancu yang
berhubungan dengan hal tersebut.
Kata Kunci: ASI eksklusif;
pengetahuan; sikap; dukungan institusi; petugas kesehatan
Penulis: Ariani, Kusnandi Rusmil,
Tetty Yuniati
Kode Jurnal: jpkedokterandd160670
