Hubungan Internal Locus of Control dengan Self-Perceived Employability pada Siswa Kelas XII di SMK Negeri 1 Cerme
Abstrak: Penelitian ini
bertujuan untuk mengetahui hubungan antara locus of control internal dengan self-perceived
employability pada siswa kelas XII di SMK Negeri 1 Cerme. Locus of control menurut Levenson
adalah keyakinan individu
mengenai sumber penyebab
dari peristiwa-peristiwa yang
dialami dalam kehidupannya, faktor internal atau faktor eksternal (April, dkk.,
2012). Self-perceived employability adalah
persepsi individu terkait
bagiamana dia memiliki
nilai tawar berupa kemampuan dan
potensi yang dimiliki untuk dapat dipekerjakan dengan tepat (Rothwell, dkk.,
2008). Penelitian ini dilakukan pada siswa kelas XII di SMK Negeri 1 Cerme,
dengan jumlah sampel 194 responden. Alat pengumpul data yang digunakan berupa
skala IPC-Levenson locus of control (24 item) dikembangkan oleh Levenson (1981)
dan skala self-perceived employabil-ity (16 item) yang dikembangkan oleh
Rothwell, dkk (2008). Reliabilitas masing-masing skala adalah internality
0,617, powerful others 0,562 dan chance 0,623 untuk skala IPC-Levenson lo-cus
of control dan 0,838 untuk skala self-perceived employability. Analisis data
dalam penelitian ini adalah statistik non-parametrik dengan menggunakan teknik
korelasi Spearman Rank (rho) dengan
bantuan program SPSS
20 for Windows.
Hasil analisis data
penelitian ini diperoleh koefisien korelasi sebesar 0,475
pada internality dengan taraf signifikansi 0,000 (p<0,05). Ber-dasarkan
hasil analisis data penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat hubungan antara
lo-cus of control internal dengan self-perceived employability pada siswa kelas
XII di SMK Negeri 1 Cerme.
Kata kunci: Locus of control;
Self-perceived employability
Penulis: Hikmania Ayu
Febrianti, Cholicul Hadi
Kode Jurnal: jppiodd150018
