PERANAN KEPEMIMPINAN KEPALA DESA DALAM MEMBERIKAN MOTIVASI KERJA PEGAWAI DI KANTOR DESA LUBAK MANIS KECAMATAN MALINAU UTARA KABUPATEN MALINAU

Abstrak: Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis Peranan Kepemimpinan Kepala Desa dalam memberikan Motivasi Kerja Pegawai di Kantor Desa Lubak Manis Kecamatan Malinau Utara Kabupaten Malinau dan untuk mengetahui kendala-kendala yang dihadapi dalam Peranan Kepemimpinan Kepala Desa dalam memberikan Motivasi Kerja Pegawai di Kantor Desa Lubak Manis Kecamatan Malinau Utara Kabupaten Malinau
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif. Sumber data yang digunakan adalah sumber data primer dan data sekunder yang berkaitan dengan situasi dan kondisi. Dalam penelitian ini, penulis juga menggunakan teknik penelitian berupa survey, wawancara dan dokumentasi guna memperoleh data primer untuk mengetahui bagaimana Peranan Kepemimpinan Kepala Desa dalam memberikan Motivasi Kerja Pegawai di Kantor Desa Lubak Manis Kecamatan Malinau Utara Kabupaten Malinau
Kesimpulannya Peranan Kepemimpinan Kepala Desa dalam memberikan Motivasi Kerja Pegawai di Kantor Desa Lubak Manis Kecamatan Malinau Utara Kabupaten Malinau dapat dikatakan sudah terlaksana dengan cukup baik, hanya saja masih terdapat kendala dalam pelaksanaannya. Hal ini dibuktikan dengan masih adanya pegawai yang belum bisa menataati peraturan serta jam-jam kerja yang ditetapkan dikantor Desa Lubak Manis Kecamatan Malinau Utara Kabupaten Malinau.
Kata Kunci: Peranan pemimpin, motivasi kerja
Penulis: Sumarso
Kode Jurnal: jpadministrasinegaradd150740

Artikel Terkait :