USULAN PERANCANGAN BALANCED SCORECARD SEBAGAI ALAT UKUR KINERJA PADA PT. MI (Studi Kasus Pada Departemen Produksi)

Abstrak: Persaingan didunia industri manufaktur dewasa ini terutama dalam menghadapi adanya perubahan yang terjadi di lingkungan sekitarnya sangat ketat. Untuk menyikapi hal tersebut, maka PT. MI yang bergerak dibidang manufaktur penghasil pisau harus dapat meningkatkan kinerjanya dan menunjukkan kemampuannya untuk bisa bertahan dalam persaingan. Hal tersebut juga mengharuskan PT.MI untuk memiliki inovasi dan karyawan yang tidak hanya mengikuti perkembangan, tetapi yang juga menjadi berkembang karena perubahan yang ada. Menyikapi hal tersebut diatas, maka diusulkan perancangan Balanced Scorecard pada PT.MI khususnya di departemen produksi yang didasarkan pada visi dan misi perusahaan sebagai dasar untuk pembuatan Key Performance Indicator (KPI) yang akan digunakan untuk melakukan pengukuran kinerja dan pembuatan peta strategis perusahaan. Berdasarkan pengambilan dan pengolahan data yang telah dilakukan diperoleh hasil berupa 16 KPI yang dapat digunakan sebagai tolok ukur kinerja dan 18 inisiatif strategis yang dapat diterapkan di PT.MI. 
Kata kunci: Balanced Scorecard, Key Performance Indicator, Perancangan, Alat Ukur Kinerja
Penulis: Lithrone Laricha, Delvis Agusman, Agustiono
Kode Jurnal: jptindustridd090061

Artikel Terkait :