HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI PIMPINAN PERGURUAN TINGGI KESEHATAN DENGAN KINERJA DOSEN
Abstrak: Penelitian ini
bertujuan mengetahui ada tidaknya hubungan yang signifikan Kepemimpinan
Transformasional dan Motivasi Pimpinan Perguruan Tinggi Kesehatan dengan
Kinerja Dosen. Penelitian ini berbentuk kuantitatif dengan metode deskriptif
dengan menyebarkan angket terhadap 70 orang Dosen sebagai sampel.
Hasil analisis korelasi parsial disimpulkan bahwa (1) terdapat hubungan
yang signifikan antara kepemimpinan transformasional (X1) terhadap Kinerja
Dosen Dalam Melaksanakan Administrasi Pembelajaran (Y), dengan koefisien
korelasi 0,041. (2) terdapat hubungan yang signifikan antara Motivasi Pimpinan
Perguruan Tinggi Kesehatan (X2) terhadap Kinerja Dosen Dalam Melaksanakan
Administrasi Pembelajaran (Y), dengan koefisien korelasi 0,030.Selanjutnya
kepemimpinan transformasional (X1) dan Motivasi Pimpinan Perguruan Tinggi
Kesehatan (X2) secara bersama-sama memiliki hubungan yang signifikan terhadap
Kinerja Dosen Dalam Melaksanakan Administrasi Pembelajaran (Y), dengan
koefisien korelasi R = 0,431 serta koefisien determinasi R2 = 0,185. Kontribusi
kedua variabel bebas terhadap variabel terikat sebesar 18,5 %.
Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan
Transformasional, Motivasi Pimpinan, Kinerja Dosen Dalam Melaksanakan
Administrasi Pembelajaran
Penulis: Lestari Makmuriana,
Usman Radiana, Marmawi
Kode Jurnal: jppendidikandd141340
