HUBUNGAN KEPEMIMPINAN KEPALA RUANGAN MENURUT PERSEPSI PERAWAT TERHADAP MOTIVASI KERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUANG INSTALASI RAWAT INAP F BLU RSUP PROF. DR. R.D. KANDOU MANADO
Abstrak: Kepemimpinan adalah
kemampuan untuk memberikan pengaruh yang konstruktif kepada orang lain untuk
melakukan satu usaha kooperatif mencapai tujuan yang sudah direncanakan.
Motivasi kerja seorang pegawai biasanya ditunjukkan oleh aktivitas yang terus-menerus,
dan berorientasikan tujuan. Tujuan penelitian ini adalah di analisis hubungan
kepemimpinan kepala ruangan menurut persepsi perawat terhadap motivasi kerja
perawat pelaksana di ruang instalasi rawat inap F BLU RSUP Prof.Dr.R.D.Kandou
Manado. Desain penelitian survey analitik dengan menggunakan pendekatan cross
sectional. Popolasi yaitu semua perawat yang ada di ruang instalasi rawat inap
F BLU RSUP Prof. Dr. R.D. Pengambilan sampel dengan menggunakan total sampling.
Data diolah secara univariat dan bivariat melalui analisis Chi square dengan
menggunakan alternatif fisher’s exact test. Hasil analisis diperoleh
probabilitas (p) = 0,003 < α (0,05) yang berarti Ho ditolak. Kesimpulan,
adanya hubungan kepemimpinan kepala ruangan menurut persepsi perawat terhadap
motivasi kerja perawat pelaksana di ruang instalasi rawat inap F BLU RSUP
Prof.Dr.R.D.Kandou Manado. Saran, bagi ruang irina F kiranya kepala ruangan
lebih meningkatkan motivasi kerja perawat pelaksana, dan untuk perawat
pelaksana kiranya lebih mempertahankan dan lebih meningkatkan motivasi kerja
yang lebih baik.
Penulis: Hana Yulianti
Muhammad, Herman Warouw, Henry Palandeng
Kode Jurnal: jpkeperawatandd130298
