PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL: KEPUASAN KERJA DAN JOB RELEVANT INFORMATION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

Abstrak: Pengaruh  partisipasi  penyususan  anggaran  terhadap  kinerja  managerial merupakan  topik  yang menarik  untuk  diteliti  selama  bertahun-tahun. Tujuan  dari  penelitian ini adalah untuk memberikan bukti empiris tentang pengaruh intervensi kepuasan kerja dan job relevant information pada hubungan antara partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja managerial. Data dikumpulkan melalui kuisioner yang diisi oleh manajer dari berbagai bidang fungsional dalam perusahaan  manufaktur.  Penelitian ini  menggunakan model persamaan struktural. Hasilnya menunjukkan bahwa partisipasi penyusunan anggaran  berpengaruh positif terhadap kinerja managerial, kepuasan kerja dan job relevant information. Kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja managerial. Job relevant information berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja tetapi tidak berpengaruh terhadap kinerja managerial. Hasil penelitian juga  menunjukkan bahwa  kepuasan  kerja dan job relevant information  tidak berpengaruh terhadap hubungan antara partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja managerial.  
Kata kunci: Partisipasi penyusunan anggaran, kinerja managerial, kepuasan kerja, job relevant information
Penulis: LINA 
Kode Jurnal: jpakuntansidd130102

Artikel Terkait :