SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN SELEKSI KARYAWAN MENGGUNAKAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING PADA PT.PHILIPS SEAFOOD INDONESIA
Abstrak: Karyawan (sumber daya
manusia / SDM) merupakan sumber daya yang sangat penting dalam perusahaan.
Dalam perencanaan dan usaha untuk memenuhi kebutuhan SDM dilakukan seleksi yang
dikelola secara profesional sehingga dapat menentukan mutu dan kesuksesan
perusahaan.
PT. Philips Seafood Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak dalam
bidang pangan yaitu crab and fish. Untuk meningkatkan produktivitasnya,
perusahaan tentunya membutuhkan banyak karyawan yang berkualitas. Untuk
memperoleh karyawan yang diharapkan perusahaan maka perlu dilakukan perekrutan
karyawan.
Dibangun sebuah sistem pengambilan keputusan dalam memilih karyawan yang
sesuai kebutuhan dan kriteria perusahaan dengan menggunakan metode Simple
Additive Weighting (SAW). Penelitian ini menggunakan metode SAW karena
merupakan salah satu metode penyelesaian multi kriteria dimana dalam perekrutan
karyawan mempunyai banyak kriteria yang harus di pertimbangkan.
Penulis: Mokhamad Isman
Taufiq, Achmadi Prasita Nugroho, Sultoni
Kode Jurnal: jptinformatikadd161087
